“7口井等著搬家，人手不夠，我去！” 3月1日，中石化經(jīng)緯公司西南測(cè)控公司新疆分公司工作量飽滿，人員緊張，48歲的黃蘇華主動(dòng)請(qǐng)纓，負(fù)責(zé)SHB51CH井的搬遷安裝及錄井生產(chǎn)工作。

在以男性為主的鉆井現(xiàn)場，黃蘇華一身沾滿油漬的紅工衣，一雙粗笨的油工鞋，一口湘味的長沙話，湘妹子風(fēng)風(fēng)火火的潑辣勁讓她格外“醒目”。

黃蘇華是新疆分公司輪臺(tái)項(xiàng)目部的一名錄井隊(duì)長，她說話像竹筒倒豆子——痛快，從來不服輸，工作很靠譜。無論多大的困難，拋到黃蘇華這兒，她都能接住，是同事公認(rèn)的特別能“扛事”的錄井隊(duì)長。

1994年，18歲的黃蘇華入職原中南石油局第四普查勘探大隊(duì)地質(zhì)錄井公司，成為一名錄井工，干勁滿滿?？煞叛弁?，錄井隊(duì)長都是男人。

“男人能當(dāng)錄井隊(duì)長，我也能！”黃蘇華開始暗暗較勁，她從巖屑采集、鉆具記錄一步步學(xué)起，了解地層巖性，接觸沉積理論。

2006年，麻利干練、技術(shù)過硬的黃蘇華被提拔到隊(duì)長的崗位，成為公司的第一位女錄井隊(duì)長。

當(dāng)“女錄井隊(duì)長”是需要勇氣的。

面對(duì)質(zhì)疑的目光，黃蘇華拼了命地干，搬家安裝、抬設(shè)備、架線、安裝傳感器……一點(diǎn)也不遜色于男同事。她還考到了安全資格證、起重機(jī)指揮證、井控證等6本許可證，有了現(xiàn)場安全管理的底氣。

她對(duì)小隊(duì)的標(biāo)準(zhǔn)、制度、流程進(jìn)行整合、優(yōu)化，并從設(shè)備配置、人員管理、5S管理等方面進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化設(shè)定，構(gòu)建“定標(biāo)準(zhǔn)、建機(jī)制、抓考核”的閉環(huán)管理體系。每臺(tái)設(shè)備、每件工具、每個(gè)砂樣臺(tái)、每包巖屑的擺放都有標(biāo)準(zhǔn)線，她帶的XN063錄井隊(duì)獲得了“13連雙優(yōu)”的施工業(yè)績。

“這姑娘，有辦法！”漸漸地，這個(gè)“女錄井隊(duì)長”被大家認(rèn)可了。

作為錄井隊(duì)長，井場上的黃蘇華是將，也是兵。設(shè)備搬遷、安裝，她一馬當(dāng)先爬高上低；抬45公斤重的巖心盒，她沖在前面。30年來，她累計(jì)干出了70余口標(biāo)桿井，收獲了“優(yōu)秀黨員”“三八紅旗手”等一摞獎(jiǎng)狀。她證明了女人不僅能當(dāng)錄井隊(duì)長，還能當(dāng)好。