本報訊 （記者柳姍姍 彭冰 通訊員趙強）“以前總覺得心理調(diào)節(jié)跟咱挨不上邊，上了節(jié)氣課才知道，‘心里悶’能像開窗透氣似的舒展開……”近日，在吉林省延邊朝鮮族自治州琿春市總工會組織開展的“與時間同行?二十四節(jié)氣心理養(yǎng)生”團體輔導活動上，電工張師傅表示獲益良多。

如今，職工心理需求愈發(fā)多元，怎樣讓心理健康服務既接“車間地氣”，又帶“文化溫度”？今年以來，琿春市總工會推出“與時間同行·二十四節(jié)氣心理養(yǎng)生”團體輔導活動，將農(nóng)耕文明智慧與現(xiàn)代心理科學深度融合，為500余名邊疆職工搭建“心靈加油站”，探索出“文化賦能心理服務”的工會工作新路徑。

活動中，工會精準捕捉節(jié)氣與職工心理的契合點，量身定制服務方案，以團體契約定方向，用情景體驗拉近距離，把繪畫、音樂化作“解壓工具”，將心理訓練自然融入節(jié)氣文化，實打?qū)嵒貞毠ぴ诨橐黾彝?、親子教育、壓力管理上的“心頭事”。

“清明?失而復得”課堂上，年輕媽媽劉女士哽咽道：“以前逼自己做‘完美媽媽’，寫下心結(jié)才明白，清明不只是懷念，更是放下執(zhí)念?！薄鞍茁?情暖秋光”婚戀課上，張女士攥著貼滿蘆葦標本的“露珠信”眼眶泛紅：“寫這封信才懂，白露不只是添衣，更是給感情‘添溫’——再熟的感情，也得說句‘謝謝你’‘我心疼你’?！?/p>

據(jù)統(tǒng)計，截至目前，十多場系列活動已精準覆蓋新就業(yè)形態(tài)勞動者、制造業(yè)工人等5大類重點群體，直接服務500余人次，間接輻射職工家屬、企業(yè)管理人員近2000人，實現(xiàn)“重點群體全覆蓋、服務效果廣輻射”。

活動口碑與實踐轉(zhuǎn)化成效雙優(yōu)。超98%參與職工給出“滿分”評價，95%職工將情緒調(diào)節(jié)、家庭溝通技巧用于生活。20余人主動化身“心理互助員”，在工會課堂群分享經(jīng)驗。多家企業(yè)主動對接“定制加場”。一位企業(yè)負責人贊道：“職工上完節(jié)氣心理課，心態(tài)更穩(wěn)、凝聚力更強了。這份服務既暖職工心，又解企業(yè)憂！”