走進(jìn)江西省吉安市電子信息產(chǎn)業(yè)園的木林森實(shí)業(yè)有限公司，工程師寧星星正和工友們圍繞一項(xiàng)技術(shù)革新展開討論。從一名普通技工，到榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)拢瑢幮切堑某砷L(zhǎng)軌跡是吉安市深化產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè)改革的生動(dòng)注腳。

近年來(lái)，吉安市將深化“產(chǎn)改”作為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的“引擎工程”，通過(guò)強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)、搭建成長(zhǎng)平臺(tái)、健全服務(wù)保障，著力構(gòu)建“育才、競(jìng)技、護(hù)航”全鏈條服務(wù)體系，讓全市57.7萬(wàn)名產(chǎn)業(yè)工人在改革浪潮中淬煉成鋼、人生出彩。

筑牢思想根基

在吉安市新干縣，有一處精心打造的勞模廣場(chǎng)。全國(guó)勞模陳振飛的事跡，醒目地鐫刻于榮譽(yù)墻上，吸引著眾多職工駐足觀看?！笆墙M織的關(guān)心和厚愛(ài)，讓我從一個(gè)普通農(nóng)民成長(zhǎng)為全國(guó)勞模?！标愓耧w說(shuō)。

這座勞模廣場(chǎng)，與泰和縣黨建示范點(diǎn)、永新縣“吉先鋒崗”共同構(gòu)成了激勵(lì)產(chǎn)業(yè)工人奮發(fā)向上的精神地標(biāo)，讓崇尚勞動(dòng)、學(xué)習(xí)先進(jìn)的風(fēng)尚浸潤(rùn)人心。

據(jù)了解，吉安市始終堅(jiān)持以黨建帶工建，構(gòu)建起“黨建+工匠”雙輪驅(qū)動(dòng)的育人體系。該市承辦了全省贛鄱勞模工匠進(jìn)校園啟動(dòng)儀式，組織勞模工匠進(jìn)企業(yè)、進(jìn)車間、進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)網(wǎng)絡(luò)“五進(jìn)”活動(dòng)156場(chǎng)，覆蓋職工6萬(wàn)余人次，讓勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神深入人心。

“我們深化‘中國(guó)夢(mèng)·勞動(dòng)美’主題教育，邀請(qǐng)全國(guó)人大代表、產(chǎn)業(yè)工人黨員代表走進(jìn)車間班組，講好‘中國(guó)工人大思政課’，引導(dǎo)廣大產(chǎn)業(yè)工人堅(jiān)定不移聽黨話、跟黨走?！奔彩锌偣?huì)相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹。

在濃厚的奮進(jìn)氛圍中，產(chǎn)業(yè)工人政治地位顯著提升。在2025年推薦評(píng)選的86名勞動(dòng)模范和先進(jìn)工作者中，產(chǎn)業(yè)工人有44名，占比高達(dá)51.2%，“勞動(dòng)光榮、技能寶貴、創(chuàng)造偉大”在廬陵大地蔚然成風(fēng)。

搭建技能提升舞臺(tái)

吉安市將技能競(jìng)賽作為提升工人素質(zhì)的關(guān)鍵載體，打造出具有廣泛影響力的“天工杯”賽事品牌?！啊旃け拖褚粓?chǎng)‘技能高考’，逼著自己不斷學(xué)習(xí)新技術(shù)、掌握新工藝?！睂幮切腔貞浧饏①惤?jīng)歷仍充滿激情。

據(jù)悉，該市已連續(xù)6年承辦全省“天工杯”電子信息行業(yè)競(jìng)賽決賽，并以此為龍頭，構(gòu)建起“賽事培育—平臺(tái)孵化—成果轉(zhuǎn)化”的技能提升閉環(huán)體系。全市每年組織各類技能競(jìng)賽900余場(chǎng)，帶動(dòng)26萬(wàn)人次崗位練兵，形成了“月月有賽事、行行有能手”的生動(dòng)局面。

“通過(guò)競(jìng)賽，我不僅拿到了技師證書，還把學(xué)到的知識(shí)帶回車間，帶動(dòng)20多名工友一起搞革新、提效率?！睂幮切且褟膮①愓叱砷L(zhǎng)為技術(shù)帶頭人。

賽場(chǎng)之外，精準(zhǔn)的技能培訓(xùn)如春雨般“滴灌”。吉安全年開展“線上+線下”各類培訓(xùn)763期，參訓(xùn)達(dá)2.5萬(wàn)人次。遂川縣、永豐縣積極探索技能等級(jí)自主認(rèn)定，培養(yǎng)技術(shù)工人超4000人，打破了技能人才成長(zhǎng)的“天花板”。

吉安市還聚焦電子信息、生物醫(yī)藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，搭建產(chǎn)業(yè)公共服務(wù)平臺(tái)，釋放出產(chǎn)業(yè)工人建功立業(yè)的澎湃動(dòng)能。目前，市本級(jí)已建成技能大師工作室55家、勞模創(chuàng)新工作室113家，成為技術(shù)攻關(guān)的“孵化器”和人才培養(yǎng)的“練兵場(chǎng)”。這些平臺(tái)推動(dòng)2600余項(xiàng)職工創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用，創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益達(dá)38.2億元。

織就權(quán)益保障網(wǎng)絡(luò)

“真沒(méi)想到，拖欠了半年的工資，這么快就幫我們追回來(lái)了?！痹诩彩锌偣?huì)“三師一室”（法律援助律師、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)師、健康工程師和沙龍茶敘室）維權(quán)服務(wù)中心，農(nóng)民工張師傅拿著剛剛到手的工資，激動(dòng)之情溢于言表。

為了讓產(chǎn)業(yè)工人有更多的獲得感、幸福感、安全感，吉安市著力構(gòu)建“維權(quán)+服務(wù)”雙輪驅(qū)動(dòng)的保障體系。截至目前，“法院+工會(huì)”訴調(diào)對(duì)接機(jī)制已成功化解勞動(dòng)爭(zhēng)議141起，“吉事即辦及時(shí)救”工會(huì)服務(wù)品牌，累計(jì)惠及職工24.45萬(wàn)人次。

從推行“維權(quán)辦”“一函兩書”制度，建立246個(gè)企業(yè)調(diào)解委員會(huì)，到完善集體協(xié)商機(jī)制，再到持續(xù)改善園區(qū)生活配套，吉安市用一件件接地氣、暖人心的實(shí)事好事，讓產(chǎn)業(yè)工人的幸福感成色更足、安全感更有保障。

“到2035年，我們將以‘廬陵工匠’培育計(jì)劃為抓手，力爭(zhēng)培育150名行業(yè)領(lǐng)軍人才，為經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)人才支撐?！奔彩挟a(chǎn)改領(lǐng)導(dǎo)小組相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

該負(fù)責(zé)人介紹，接下來(lái)，吉安將著力深化“產(chǎn)教融合共同體”建設(shè)，推廣“木林森學(xué)院”訂單培養(yǎng)模式的經(jīng)驗(yàn)，推動(dòng)更多職業(yè)院校與龍頭企業(yè)共建產(chǎn)業(yè)學(xué)院，同步開展“校企雙師聯(lián)合培養(yǎng)”計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈的深度融合。同時(shí)，啟動(dòng)“產(chǎn)改”示范點(diǎn)提質(zhì)擴(kuò)面行動(dòng)，計(jì)劃3年內(nèi)培育50個(gè)市級(jí)“產(chǎn)改”標(biāo)桿企業(yè)，實(shí)現(xiàn)全市重點(diǎn)規(guī)上企業(yè)全覆蓋。通過(guò)建立“示范點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)共享庫(kù)”、組織“產(chǎn)改”觀察員等方式，形成“培育一個(gè)、帶動(dòng)一片”的倍增效應(yīng)，確保改革成果惠及更廣大的產(chǎn)業(yè)工人群體。