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2025年以來，北京持續(xù)推進“城市建設(shè)者管理者之家”試點，定向為城市公共服務(wù)人員提供租賃住房，并從社保、餐食等方面幫助更多新就業(yè)形態(tài)勞動者從“城市過客”變“城市主人”。

“今天晚上炒芹菜，再把自己做的香腸熱一下 ！”3月17日晚8點，北京市通州區(qū)臺湖鎮(zhèn)“城市建設(shè)者管理者之家”的一套兩居室內(nèi)，陳若男正在準備晚飯，她的丈夫朱紅旗剛剛結(jié)束一天的工作回到家中。

2025年以來，北京持續(xù)推進“城市建設(shè)者管理者之家”試點，定向為城市公共服務(wù)人員提供租賃住房，幫助更多新就業(yè)形態(tài)勞動者從“城市過客”變“城市主人”。作為京東的騎手夫妻，陳若男和丈夫朱紅旗正是試點項目的受益家庭之一。今年春節(jié)，他們把母親和兒子從老家接到北京，一起在新居團聚。

新住所讓團聚更溫暖

“以前自己租15平方米的單間，沒暖氣、通勤遠，洗澡、上廁所都不方便，根本不敢接老人和孩子過來?！标惾裟懈锌溃缃襁@套60平方米的兩居室不僅有暖氣，獨立廚衛(wèi)也一應(yīng)俱全。

32歲的陳若男來自河南開封，丈夫朱紅旗是河北邢臺人，兩人在北京打拼多年，做過騎手，開過網(wǎng)約車，但一直沒在北京安家。2025年，夫妻倆成為京東全職騎手，首次由公司足額繳納了五險一金。同年11月，他們申請了“城市建設(shè)者管理者之家”的公租房，不到一周就入住了。

“公司補貼后房租比市場價低一半，搬過來后送單方便多了！”朱紅旗開心地說，“新房緊挨商業(yè)圈，通勤少了半個多小時，早上能多睡一會。在家里點擊接單，下樓到商家就能開始送單。”

住在金盞七彩家園“城市建設(shè)者管理者之家”的北京龍城祥瑞租車有限公司網(wǎng)約車司機高寧國，也感受到了新房的溫暖。高寧國說：“以前都是孤身一人吃飯，現(xiàn)在有一群同行相伴，比在老家還熱鬧。”

“以前租的房子狹小簡陋，沒有獨立衛(wèi)浴，下班晚了連熱乎飯都吃不上?！备邔巼刻煸?點出車，常忙到深夜。2025年，他搬進金盞七彩家園?！蔼毩伍g，家具家電齊全，月租比之前省了六七百元，壓力減輕很多。”他欣慰地說。

在北京的各個“城市建設(shè)者管理者之家”，暖意浸潤著新就業(yè)形態(tài)勞動者的心。他們中有外賣騎手、網(wǎng)約車司機、環(huán)衛(wèi)工人……曾經(jīng)，租房難、團圓難是他們的牽掛；如今，一個個暖心“家園”讓他們在城市安穩(wěn)扎根。

補齊生活配套設(shè)施

據(jù)金盞七彩家園負責(zé)人陳麗斌介紹，目前，園區(qū)入住城市服務(wù)人員3765人，主力戶型18平方米的單間，最低月租800元，支持靈活支付，還打造了15分鐘便民生活圈，配套齊全。

最讓高寧國暖心的便是配套的深夜食堂。他抬手撓了撓頭，笑著說：“以前下班晚，回家只能啃面包。大家反饋后，園區(qū)很快開設(shè)了深夜食堂。晚上11點到凌晨1點供應(yīng)熱餐，太貼心了！”

對新就業(yè)形態(tài)勞動者而言，一間安穩(wěn)的住所不僅意味著工作上的便利，周邊的配套服務(wù)更讓他們感受到在外打拼的踏實?！胺孔雍軡M意，臥室朝南有陽光，周邊臨近還有商場、公園，生活采購很方便，晚上下班回來還能吃上自己做的熱乎飯菜?！标惾裟姓f。

今年春節(jié)，陳若男和丈夫留守崗位繼續(xù)送單?！按汗?jié)公司有加班費，多掙了不少，忙完這陣就申請調(diào)休?！标惾裟薪榻B，公司今年給每位騎手準備了過年紅包，還發(fā)了3500元的子女團聚補貼。談及新年計劃，她希望今年掙夠15萬元，再帶母親去海南轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。

“以前覺得是‘外來客’，一個人打拼無依無靠，現(xiàn)在覺得是城市的一分子，也有了‘家’的感覺?！毙碌囊荒?，高寧國希望訂單越來越多、出行平安順遂，讓平凡的日子越過越踏實、越來越有奔頭。

權(quán)益保障更成體系

“沒想到在外打拼能夠有住房、有社保、有獎勵，奮斗也更有底氣了！”陳若男的一句話，反映著新就業(yè)形態(tài)勞動者近年來的權(quán)益保障成果。

在快遞業(yè)一線工作13年的全國勞動模范、順豐快遞員王俊超，對此也深有感觸：“工會是我們的‘娘家人’，夏送清涼、冬送溫暖，小年包餃子、春節(jié)送年夜飯，為困難小哥提供救助金……每一件小事都在用真心溫暖著我們這些城市建設(shè)者?！?/p>

“以前小哥缺少入會意愿，現(xiàn)在都主動咨詢怎么加入工會，大家真切地感受到被關(guān)心、被尊重。”王俊超介紹，海淀區(qū)開通24小時“紅色熱線”，解決小哥訴求，還開展多項職業(yè)技能培訓(xùn)，打通上升發(fā)展通道。

如今，王俊超成長為順豐片區(qū)經(jīng)理，還擔任海淀區(qū)八里莊街道新就業(yè)群體黨支部書記。王俊超說：“我們主動對接平臺，推動優(yōu)化派單邏輯和工時制度，還牽頭成立勞動爭議一站式調(diào)解中心，切實減輕小哥壓力，維護他們的合法權(quán)益。”

履職以來，王俊超始終把小哥的難處放在心上，說起困難職工董師傅，他語氣沉重：董師傅的妻子病重，為給家里省錢，住的地方條件很差。得知情況后，他第一時間聯(lián)動工會和政府有關(guān)部門。經(jīng)過多方協(xié)調(diào)，董師傅終于入住海淀青年公寓，徹底解決了住宿難題。如今，已有40多名困難職工在王俊超的幫助下，有了安穩(wěn)的家。

在陳若男家的客廳，記者看到兩張單人床。陳若男介紹說，這是他們?yōu)橥袦蕚涞摹皯?yīng)急床位”：“有次下大雪還在送單，電動車突然沒電了，送的地方也比較偏僻，當時真的挺無助。自己有了住的地方之后，我們特地準備了兩張床，讓有困難的騎手可以臨時應(yīng)急?！?/p>

提升新就業(yè)形態(tài)勞動者社保權(quán)益、擴大新就業(yè)形態(tài)勞動者職業(yè)傷害保障試點、推動新就業(yè)形態(tài)勞動者加入工會……想起這些發(fā)生在身邊的變化，王俊超動情地說：“我會繼續(xù)當好‘橋梁紐帶’，讓每一名小哥都能安居有暖、奮斗有光。”