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近日，北京四區(qū)六街攜手整合資源，開展專場招聘會，吸引來大量求職者，包括外賣騎手、網(wǎng)約車司機、家政月嫂等新就業(yè)形態(tài)勞動者，引導他們主動突破職業(yè)瓶頸、尋求轉型升級，向精細化崗位突圍。

“像我這樣常年跑單的外賣小哥，能轉行當無人機飛手嗎？需要掌握哪些技能？長遠發(fā)展前景怎么樣？”3月20日，在北京海淀區(qū)花園路街道2026年春風行動暨就業(yè)援助季、四區(qū)六街就業(yè)聯(lián)盟手拉手招聘會上，美團騎手毛先生摘下沾滿風塵的頭盔，快步走到無人機飛手招聘展位前，一連串急切的提問，道出了無數(shù)新就業(yè)形態(tài)勞動者渴望突破職業(yè)瓶頸的心聲。

當天，這場跨區(qū)域聯(lián)動的專場招聘會正式啟幕，海淀、朝陽、西城、東城四區(qū)六街攜手整合資源，吸引1500余名求職者到場應聘，外賣騎手、網(wǎng)約車司機、家政月嫂等新就業(yè)形態(tài)勞動者成為求職主力。他們帶著對職業(yè)升級的期待，主動咨詢崗位、對接企業(yè)，在政策護航與平臺搭橋下，一步步探尋轉型突圍的新路徑。

從“跑腿者”到“技術工”：跨界轉型擁抱新賽道

今年32歲的毛先生，在外賣配送行業(yè)堅守了5年。日復一日穿梭在城市街巷，風里來雨里去的奔波，雖能換來穩(wěn)定收入，卻也讓他漸漸感到身心俱疲。“每天重復固定路線，時間久了難免迷茫，總想找一份有技術含量、發(fā)展空間更足的工作，不用再靠體力硬扛。”毛先生坦言，偶然刷到無人機飛手的從業(yè)視頻后，他便盯上了這個新興崗位，既能學一門硬技能，薪資待遇也更有吸引力，得知四區(qū)聯(lián)合辦招聘會，他特意提前調班趕來咨詢。

展位工作人員耐心答疑解惑：無人機飛手是當下市場緊缺的新興技能崗，廣泛應用于電力巡檢、農(nóng)業(yè)植保、工程測繪等領域，入門門檻并不高，無須高學歷加持，只需考取CAAC視距內(nèi)執(zhí)照、掌握基礎飛行操控技能即可入行。隨著實操經(jīng)驗積累，薪資水平會穩(wěn)步攀升，資深飛手月薪可達1.5萬元以上。聽完詳細介紹，毛先生當場留下聯(lián)系方式，眼神里滿是篤定：“我打算先報系統(tǒng)培訓班，利用業(yè)余時間啃下技能關，爭取早日從‘跑腿送餐’轉向‘空中作業(yè)’，靠技術站穩(wěn)腳跟?！?/p>

在招聘會現(xiàn)場，和毛先生一樣謀求職業(yè)轉型的一線勞動者不在少數(shù)。70后網(wǎng)約車司機李先生開了8年網(wǎng)約車，常年久坐讓腰椎、頸椎不堪重負，加之行業(yè)競爭加劇，收入穩(wěn)定性大不如前，讓他萌生了轉型的想法?！皶r代發(fā)展太快，咱不能守著老行當故步自封，多學新技能、接觸新領域，才不會被淘汰?！崩钕壬f，他看中無人機飛手的科技屬性與發(fā)展?jié)摿?，已和招聘方約定參加線上培訓咨詢，找準時機就系統(tǒng)學習，力爭成為一名專業(yè)飛手。

需求導向推動能力提升：傳統(tǒng)服務崗迭代升級

除了跨界投身新賽道，瞄準市場需求、實現(xiàn)傳統(tǒng)基層服務崗的迭代升級，也是不少新就業(yè)群體的轉型首選。隨著居民生活品質提升，家庭服務需求早已從基礎照料，向專業(yè)陪伴、早教啟蒙、習慣養(yǎng)成等精細化方向轉變，月嫂向兒童陪伴師轉型，成為本次招聘會的一大亮點。

48歲的張阿姨深耕月嫂行業(yè)10年，憑借扎實的照料技能和負責的工作態(tài)度，在業(yè)內(nèi)積攢了不錯的口碑，收入也相對可觀。但近一年來，她明顯感受到市場需求的悄然變化，張阿姨表示：“以前雇主找月嫂，只看重產(chǎn)婦護理、新生兒喂養(yǎng)等基礎技能；現(xiàn)在越來越多家庭，既要求做好基礎照料，還希望能給孩子做早期啟蒙、引導良好行為習慣，對從業(yè)者的學歷、溝通能力、專業(yè)素養(yǎng)都提了更高要求?！?/p>

在家政服務專區(qū)，張阿姨捧著兒童陪伴師的崗位簡章反復研讀，拿著手機不停記錄核心要求，遇到疑問就主動向工作人員請教?！拔矣齼航?jīng)驗足，但只有高中學歷，也沒系統(tǒng)學過兒童啟蒙知識，想跟上行業(yè)變化就得補短板?！睆埌⒁烫寡裕瑑和惆閹熎鹦?000元，比傳統(tǒng)月嫂薪資更優(yōu)，工作強度也相對適中，身邊不少同行都在主動轉型，她也想抓住機會提升自己，適配市場新需求。

一位家政公司工作人員表示，近年來入戶陪伴服務市場快速升溫，優(yōu)質兒童陪伴師供不應求，不少家庭愿意為專業(yè)服務支付溢價。該崗位以大專學歷為起步門檻，更看重從業(yè)者的耐心、責任心與溝通能力，同時要求掌握兒童啟蒙、情緒引導等專業(yè)知識。本次招聘會上，多家家政企業(yè)明確表態(tài)，將嚴把招聘標準、強化崗前培訓，為傳統(tǒng)家政從業(yè)者搭建清晰的轉型通道，助力大家實現(xiàn)職業(yè)進階。

暖心服務筑牢轉型根基：全鏈條護航就業(yè)路

“麻煩幫我注冊一下職工之家APP，聽說上面有免費技能培訓和崗位資源？”“轉型換工作遇到勞動合同糾紛，該找哪些渠道維權？”招聘會現(xiàn)場的工會服務展臺前，咨詢?nèi)罕娕牌鹆碎L隊，工作人員逐一引導求職者下載注冊APP，現(xiàn)場演示崗位查詢、培訓報名、法律服務等實用功能，同步發(fā)放就業(yè)政策、維權指南等宣傳資料，為大家提供“一站式”暖心幫扶。

海淀區(qū)花園路街道工會一名工作人員介紹，新就業(yè)形態(tài)勞動者具有流動性強、就業(yè)穩(wěn)定性弱、轉型需求迫切等特點，為此工會專門設置服務展臺，不僅做好崗位對接搭橋，更整合培訓、維權、信息咨詢等多方資源，全方位解決大家的轉型后顧之憂。

為擴大招聘覆蓋面，讓無法到場的求職者也能搶抓機遇，本次招聘會同步開啟線上直播帶崗環(huán)節(jié)。主播通過“北京工會APP”“北京海淀人社”視頻號，實時展示招聘會現(xiàn)場，細致講解企業(yè)資質、崗位詳情、薪資福利、招聘條件，實時回應網(wǎng)友提問，打造“云端求職”便捷通道。外賣騎手小楊在評論區(qū)留言，一直想轉型倉儲管理員的他，通過直播了解崗位信息后當場投遞簡歷，成功對接意向企業(yè)。據(jù)統(tǒng)計，本次線上直播帶崗觀看量突破3.3萬人次，助力大批求職者線上達成對接意向。

此次四區(qū)六街跨區(qū)域聯(lián)動辦招聘，是北京推進高質量充分就業(yè)的務實舉措，也是落實“城鄉(xiāng)就業(yè)融合與區(qū)域就業(yè)結對子”工程的生動實踐。通過打破行政區(qū)域壁壘、整合優(yōu)質就業(yè)資源，搭建起跨區(qū)域精準對接平臺，既為企業(yè)輸送了適配人才，更為新就業(yè)群體打開了轉型發(fā)展的大門。

初步統(tǒng)計顯示，本次活動累計吸引1500余名求職者入場，企業(yè)收取有效簡歷1276份，現(xiàn)場初步達成就業(yè)意向300余人。為持續(xù)做好就業(yè)服務，后續(xù)將在“就業(yè)在北京”平臺、“職工之家”APP開設線上招聘專區(qū)，4月中旬前求職者可持續(xù)投遞簡歷，實現(xiàn)線上線下求職無縫銜接，讓就業(yè)服務全天候不打烊、不停歇。