職工熱議頸椎病“入選”職業(yè)病，反映出不少人對職業(yè)病確定標準和程序的不了解、對職業(yè)健康的潛在擔憂，以及對政府加大職工職業(yè)安全保護的期待。有關部門和用人單位應該讀懂職工的期待。

　　據《工人日報》8月20日報道，最近，頸椎病等有望“入選”職業(yè)病的消息，在一些職工的微信朋友圈里傳開來。低頭做事、久坐少動，長時間伏案工作導致不少上班族被頸椎病、肩周炎等疾病困擾。日前，健康中國行動之職業(yè)健康保護行動將頸椎病、肩周炎、腰背痛、骨質增生、坐骨神經痛列為勞動者個人應當預防的疾病。有專家提出，這些都是與職業(yè)活動相關的疾病，在未來有可能被列入職業(yè)病目錄。

　　相關機構的提醒加上專家的建言，引發(fā)眾多職工對頸椎病等與一些行業(yè)職工職業(yè)活動相關的疾病是否會納入職業(yè)病的關切，說明這類疾病已經深切影響一些職工的生活和工作，是一個應該引起重視的健康問題。

　　當下我國納入工傷保險范疇職業(yè)病名錄的10大類、132個病種，都是與有毒、有害等職業(yè)危害有明確因果關系的疾病。以塵肺病為例，患病與長期接觸粉塵有關，而且工作場所粉塵的濃度、職工吸入粉塵的含量和時間跨度都與患者肺部的硬化程度直接相關，評級有明確的理化標準。而頸椎病的情況不同，就直接因果關系而言，頸椎病的致病原因是多方面，而且與年齡、身體機能退化、個人生活習慣有關，一些職業(yè)活動只是頸椎病的牽連因素和后果累積。因此，頸椎病沒有納入職業(yè)病目錄，是有客觀原因的。

　　但是，頸椎病的發(fā)生和加重確與一些職工的職業(yè)行為有一定的關聯(lián)，職工熱議頸椎病“入選”職業(yè)病，反映出不少人對職業(yè)病確定標準和程序的不了解、對職業(yè)健康的潛在擔憂，以及對政府加大職工職業(yè)安全保護的期待。有關部門和用人單位應該讀懂職工的期待。

　　新中國成立以來，我國職業(yè)病目錄從14種擴大到132種，凡列入目錄的，都要綜合考慮病種的危害程度、與職業(yè)因素的關聯(lián)程度、影響職工的范圍以及國家工傷保險基金的承受能力等諸多因素。針對公眾熱議頸椎病入職業(yè)病一事，人社部門應當采用適當方式，向公眾說明職業(yè)病目錄的形成理由及原則，引導職工正確認識職業(yè)病目錄的形成機制。同時，從充分保障職工的身體健康出發(fā)，在未來工傷保險基金可承擔的前提下，研究將頸椎病等影響面比較大、因工作方式可能加大疾病發(fā)生率的疾病納入職業(yè)病范疇的可行方案。

　　相關用人單位應從貫徹《勞動法》《職業(yè)病防治法》等法律中對用人單位提供勞動衛(wèi)生安全條件的法律義務出發(fā)，在職工福利項下加大職工健康的支出，為職工提供健身方面的設施和場所，為避免、延緩頸椎病的發(fā)生和減輕頸椎病對職工健康的影響，多花一些心思，多付出一些努力。

　　衛(wèi)生健康部門要充分認識到頸椎病等對職工健康的持續(xù)性影響，在公眾健康教育和相關醫(yī)療過程中，加大對“治未病”的提示，引導相關人群糾正不科學的生活習慣；相關醫(yī)療機構應重視頸椎病成因的研究，從健康保障方面給職工提供醫(yī)療保護屏障。相關職工也應提升對此類疾病的預防意識，掌握相關預防知識。

　　多方發(fā)力，遠離疾病，我們才能共同筑牢健康中國的基石。