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工人日報(bào) 2026年01月15日 星期一

【新年開新局?工會(huì)主席談實(shí)干】推動(dòng)江蘇工會(huì)工作高質(zhì)量發(fā)展走在前列

——訪江蘇省總工會(huì)黨組書記、副主席劉月科

本報(bào)記者 黃洪濤
《工人日報(bào)》(2026年01月15日 02版)

江蘇是經(jīng)濟(jì)大省,經(jīng)濟(jì)大省要挑大梁。站在“十五五”開局之年,江蘇工會(huì)有何新思路、新打算?1月14日,記者專訪了江蘇省總工會(huì)黨組書記、副主席劉月科。

記者:2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年,做好新一年工會(huì)工作,江蘇工會(huì)的總體思路是什么?

劉月科:江蘇工會(huì)將堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面落實(shí)全總創(chuàng)新實(shí)施“559”工作部署,為推動(dòng)全省“十五五”高質(zhì)量發(fā)展開好局、起好步貢獻(xiàn)力量。

重點(diǎn)做好“五個(gè)堅(jiān)持”:堅(jiān)持以強(qiáng)化黨的創(chuàng)新理論武裝為引領(lǐng),不斷深化職工思想政治工作;堅(jiān)持以扛起經(jīng)濟(jì)大省挑大梁責(zé)任為使命,動(dòng)員職工“建功‘十五五’、奮進(jìn)新征程”;堅(jiān)持以職工為中心的鮮明導(dǎo)向,切實(shí)提升維權(quán)服務(wù)工作水平;堅(jiān)持以充分發(fā)揮工人階級(jí)主力軍作用為主線,全面推進(jìn)“產(chǎn)改”;堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),大力增強(qiáng)各級(jí)工會(huì)組織引領(lǐng)力、組織力、服務(wù)力。

記者:在職工思想政治工作方面,江蘇工會(huì)有什么亮點(diǎn)做法,如何進(jìn)一步加強(qiáng)?

劉月科:我們在全總“勞模工匠進(jìn)校園”行動(dòng)的基礎(chǔ)上,結(jié)合江蘇實(shí)際,增加了“思政教師進(jìn)企業(yè)”,形成“勞模工匠進(jìn)校園 思政教師進(jìn)企業(yè)”這一“雙進(jìn)”品牌工作。新的一年,我們將持續(xù)深化“雙進(jìn)”工作,預(yù)計(jì)覆蓋職工4000萬人次,用有特色、接地氣的語言,把“中國工人大思政課”講好講深講活。

記者:江蘇是經(jīng)濟(jì)大省,經(jīng)濟(jì)大省要挑大梁。江蘇工會(huì)如何扛起這方面的責(zé)任?

劉月科:我們將圍繞國家和省“十五五”規(guī)劃,制定出臺(tái)全省“十五五”勞動(dòng)和技能競賽意見,推動(dòng)競賽向新質(zhì)生產(chǎn)力領(lǐng)域拓展,服務(wù)“人工智能+”行動(dòng)。深入推進(jìn)產(chǎn)業(yè)工人大輪訓(xùn),計(jì)劃幫助700萬名產(chǎn)業(yè)工人提升技術(shù)技能水平。繼續(xù)開展職工“四技”“五小”“三個(gè)十大”認(rèn)定工作,加大“職工科技創(chuàng)新成果庫”建設(shè)力度,實(shí)施“蘇工專勵(lì)”計(jì)劃,幫助推廣轉(zhuǎn)化職工創(chuàng)新成果,促進(jìn)科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合。推動(dòng)勞模工匠與校企結(jié)對,試點(diǎn)開展在大中小學(xué)設(shè)兼職輔導(dǎo)員、在職業(yè)院校開設(shè)“勞模工匠大講堂”、在高等學(xué)校設(shè)立勞模工匠兼職導(dǎo)師等工作,扎實(shí)推進(jìn)“勞模工匠助企行2.0”行動(dòng)。

記者:在“產(chǎn)改”工作上,江蘇一直走在前列。新的一年,江蘇如何深化“產(chǎn)改”工作?

劉月科:我們將推動(dòng)“產(chǎn)改”工作納入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“十五五”規(guī)劃和黨管人才總體部署。聯(lián)合相關(guān)單位出臺(tái)工匠人才培育工作意見,深化“爭當(dāng)大國工匠、爭做高技能人才”工作,培育更多工匠人才。抓住換屆契機(jī),加大協(xié)調(diào)力度,推動(dòng)“三代表三委員”中產(chǎn)業(yè)工人比例提升。發(fā)揮國有企業(yè)示范帶動(dòng)作用的同時(shí),突出抓好“園區(qū)產(chǎn)改”“產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)改”。支持100家工匠學(xué)院建設(shè),搭建線上技能交流平臺(tái)。進(jìn)一步深化薪酬激勵(lì)集體協(xié)商工作,推廣“能級(jí)工資”,推動(dòng)實(shí)現(xiàn)“技高者多得、創(chuàng)新者多得”。

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