“問診把脈”一線難題——
【勞模工匠助企行】“工匠來了,思路清晰了”
“鑄鋼件出現(xiàn)淬火狀態(tài)后進(jìn)行焊接,焊后著色探傷時(shí)發(fā)現(xiàn)在焊縫區(qū)域和熱影響區(qū)處會(huì)出現(xiàn)焊接裂紋。怎樣消除焊后裂紋,避免返修?”1月25日,“大國工匠助企甘肅行”走進(jìn)甘肅蘭州蘭石集團(tuán),在這場由大國工匠與集團(tuán)產(chǎn)業(yè)工人的交流座談會(huì)上,蘭石集團(tuán)冷作工首席操作師朱家彪急切地拋出了這個(gè)困擾已久的問題。
站在他對面的,是大國工匠、中國船舶集團(tuán)大連船舶重工集團(tuán)有限公司船舶焊接工朱先波。擁有三十余年焊接技術(shù)攻關(guān)經(jīng)驗(yàn)的朱先波細(xì)致追問:“裂紋是什么樣式的?縱向還是橫向?”在問清問題細(xì)節(jié)后,朱先波圍繞“鑄鋼件淬火后焊接裂紋的解決工藝”給出了清晰思路:“鑄鋼件出現(xiàn)淬火狀態(tài)進(jìn)行焊接,要先從源頭解決,再從焊接工藝上解決?!?/p>
這是“大國工匠助企甘肅行”活動(dòng)第一組的現(xiàn)場一幕。當(dāng)天,50名2025年“大國工匠年度人物”入圍人選、20名甘肅省隴原工匠分為12個(gè)工作組,分赴蘭州市、蘭州新區(qū)的19家企業(yè),聚焦企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)革新、市場拓展等關(guān)鍵環(huán)節(jié)需求,深入一線開展技術(shù)指導(dǎo)。
“這個(gè)問題是我們生產(chǎn)實(shí)際中遇到的典型技術(shù)難題,制約了生產(chǎn)進(jìn)度,現(xiàn)階段難以突破?!敝旒冶胩寡浴6舜?,大國工匠們不僅給出了退火、預(yù)熱、焊材選擇、焊后保溫等具體的工藝調(diào)整方案,還從應(yīng)力釋放等底層邏輯分析了裂紋產(chǎn)生原因,“提出的解決思路精準(zhǔn)貼合生產(chǎn)實(shí)際,直擊問題核心,工匠一來,思路就清晰了!”朱家彪對突破該技術(shù)瓶頸信心大增。
如何設(shè)計(jì)一種低成本、可控制鏜軸移動(dòng)的工裝,讓它從“懸臂梁”變?yōu)椤斑B續(xù)梁”?“可以在孔位之間設(shè)計(jì)一種‘L’型的隨動(dòng)鏜削支撐裝置,該裝置中設(shè)計(jì)與產(chǎn)品孔徑大小一致的支撐孔,在實(shí)現(xiàn)刀軸遠(yuǎn)端支撐作用的同時(shí)提高鏜削的穩(wěn)定性?!贝髧そ场⒅袊谝黄嚬煞萦邢薰狙邪l(fā)總院集團(tuán)公司首席技能大師楊永修,針對蘭石集團(tuán)銑工特級操作師顧柄旌的問題進(jìn)行了細(xì)致的回答。
圍繞“裝備制造業(yè)在智能產(chǎn)品方面應(yīng)如何布局和發(fā)力”,蘭石集團(tuán)愛特互聯(lián)科技有限公司高級技術(shù)主管張甲強(qiáng)接連拋出困惑?!笆紫纫獙?shí)現(xiàn)裝備網(wǎng)聯(lián)化,通過多種技術(shù)實(shí)時(shí)采集裝備的運(yùn)行狀態(tài)、參數(shù)和感知數(shù)據(jù)。還要通過采集數(shù)據(jù)的積累、整合和萃取,訓(xùn)練出可以自動(dòng)預(yù)測、診斷及優(yōu)化的智能化裝備……”大國工匠、中國聯(lián)合網(wǎng)絡(luò)通信有限公司廣東省分公司首席創(chuàng)新官潘桂新提出了連貫而具有啟發(fā)性的建議。
交流愈發(fā)深入,碰撞愈發(fā)熱烈。
和工匠們一對一、面對面交流問題,這令張甲強(qiáng)很是激動(dòng)?!芭舜髱煹慕ㄗh是方向、思路上的指引,對我而言是一個(gè)難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)?!睆埣讖?qiáng)說。
顧柄旌同樣感觸頗深?!皸畲髱煹慕ㄗh一下點(diǎn)醒了我,讓我跳出了固有思維,這個(gè)點(diǎn)子完全可以應(yīng)用到我們的生產(chǎn)現(xiàn)場?!痹谒磥?,“大國工匠助企甘肅行”不僅是一個(gè)傳輸技能的活動(dòng),更是一個(gè)嫁接思維的平臺(tái)?!澳茏屢恍┙瘘c(diǎn)子真正轉(zhuǎn)化為圖紙,轉(zhuǎn)化為實(shí)物,變成生產(chǎn)現(xiàn)場可用的工裝夾具,提高我們的產(chǎn)能效能?!鳖櫛赫f。
像朱先波、楊永修、潘桂新一樣,“大國工匠助企甘肅行”活動(dòng)讓身懷絕技、扎根一線的工匠們走出“自家車間”,陸續(xù)走進(jìn)甘肅企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場,通過座談交流、技能培訓(xùn)授課、技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)、成果轉(zhuǎn)化推廣、簽訂工匠幫扶協(xié)議等多種形式,將自己的一技之長轉(zhuǎn)化為企業(yè)突破技術(shù)瓶頸的核心動(dòng)能,推動(dòng)助企服務(wù)從“短期幫扶”向“長效合作”延伸,從“解決單點(diǎn)問題”向“系統(tǒng)能力提升”跨越。
“通過實(shí)地了解蘭州企業(yè)情況及行業(yè)需求,對工業(yè)企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化、智能化發(fā)展有了更好的理解,也堅(jiān)定了信心。”潘桂新說。“以此次活動(dòng)為契機(jī),日后會(huì)和蘭州企業(yè)有更多技術(shù)方面的交流,來輻射帶動(dòng)更多企業(yè)進(jìn)行智能化轉(zhuǎn)型?!痹谔m州方大炭素新材料科技股份有限公司調(diào)研座談后,大國工匠、長沙長泰機(jī)器人有限公司事業(yè)部副總工程師郭東妮說。
“保持聯(lián)系,加強(qiáng)交流。”一天的活動(dòng)結(jié)束后,大國工匠們與來自10余家企業(yè)的產(chǎn)業(yè)工人紛紛約定。一場“大國工匠助企甘肅行”活動(dòng),正播下長期協(xié)作、共同進(jìn)步的種子。



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